Niniejsza strona internetowa wykorzystuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacje uzyskane za pomocą cookies służą nam w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do Twoich potrzeb. Każdy może zaakceptować pliki cookies albo ma możliwość wyłączenia ich w przeglądarce, dzięki czemu nie będą zbierane żadne informacje. Dowiedz się jak wyłączyć
Wiktymizacja jest rodzajem niesprawiedliwego zachowania, które wstrzymuje ludzi od egzekwowania swoich praw. Wiktymizacja jest formą zemsty pracodawcy za działania prawne przeciwko pracodawcy lub dostarczenie przeciwko niemu dowodów. Może ona również wystąpić, jeżeli oskarżyłeś inną osobę o łamanie prawa.
Pamiętaj, że Twój pracodawca nie ma prawa do niesłusznego wiktimizowania Cię.
Ważne jest, abyś stanął w obronie swoich praw i powiedział ‘nie’ niesprawiedliwemu traktowaniu.
Jeżeli uważasz, że jesteś ofiarą wiktymizacji, skontaktuj się z nami możliwie najszybciej i otrzymaj poradę odnośnie Twoich praw. Pamiętaj, że okres przedawnienia spraw pracowniczych jest bardzo krótki. Wynosi on wyłącznie 3 miesiące od zdarzenia będącego przedmiotem Twojej skargi. Musisz działać szybko. W przeciwnym razie możesz utracić prawo do odszkodowania.
Aby otrzymać poradę odnośnie Twoich problemów w pracy, zadzwoń do nas pod numer 07541947258 lub wyślij nam wiadomość o treści ‘pomoc’. Możesz również skontaktować się z nami odnośnie Twojego problemu poprzez formularz kontaktowy. Pracujemy 7 dni w tygodniu i odpowiadamy na zapytania naszych klientów 24 godziny na dobę. Skontaktujemy się z Tobą tak szybko jak to będzie możliwe.